02 octombrie 2023

 Situația
încadrării pe piața muncii a cetățenilor ucraineni, prin intermediul ANOFM

 

–  19.451 cetățeni
ucraineni
s-au înregistrat în evidențele agențiilor teritoriale din
subordinea Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) pentru a
beneficia de servicii de informare, consiliere profesională și de mediere a
muncii.

Cei mai mulți
cetățeni ucraineni refugiați înregistrați în evidenţele AJOFM/AMOFM București
au fost în judeţele: București (4.763), Constanța (4.604), Ilfov (1.587), Brașov (1.276), Maramureș (1.135), Suceava (733), Cluj
(639), Galați (606), Iași (605), Sibiu (541) etc.

    
1.963 cetățeni ucraineni au fost încadrați pe piața muncii ca urmare
a serviciilor de ocupare oferite de ANOFM.

Meseriile cetăţenilor
ucraineni ocupaţi sunt: confecţioneri cablaje auto, specialişti industria auto,
confecţioneri indutria textilă, muncitori în domeniul constructiilor,
violonist, şoferi, meserii din industria Horeca, reprezentanti comerciali,
pescari, cofetari, pedagogi, mecanici auto, IT, patiseri, ospatari, ambalatori,
bucatari, operatori prelucrare date, frizeri, manichiuriste, cosmeticiene,
îngrijitori spaţii verzi, manipulant marfă, muncitori în industria alimentară,
necalificati în domeniul electricitatii, necalificati întretinere drumuri,
chimist industria textilă, lucrători vânzări auto, operatori maşini, lucrători
sociali, translatori, muncitori în industria de aeronave, tehnician dentar,
inginer, arhitect manager, inginer proiectant, muncitor necalificat în turnarea
metalelor neferoase, inginer nave, director vânzări, controlor calitate,
operatori mase plastice, părinte social, macaragii macarale plutitoare, agent
navă, fotograf, funcţionari administrativi.

–  525 de
angajatori
și-au arătat disponibilitatea de a încadra în muncă cetățeni
ucraineni, declarând 5.232 locuri de
muncă vacante
disponibile și pentru aceste persoane.

Domeniile de activitate pentru locurile de muncă vacante declarate de angajatori sunt: fabricarea de echipamente electrice si
electronice pentru autovehicule si pentru motoare de autovehicule; restaurante;
fabricarea altor articole de imbracaminte (exclusiv lenjeria de corp);
constructia de ambarcatiuni sportive si de agrement; taierea si rindeluirea
lemnului; fabricarea altor fire si cabluri electrice si electronice; fabricarea
de mobila n.c.a.; fabricarea altor produse din cauciuc; fabricarea
incaltamintei; lucrari de constructii a cladirilor rezidentiale si
nerezidentiale; activitati de editare a altor produse software; activitati de
contractare, pe baze temporare,a personalului; distributia energiei electrice  etc.

În acest sens, cele
mai multe locuri de muncă oferite de angajatori sunt pentru: muncitor necalificat la asamblarea, montarea pieselor;
ambalator manual; confecționer-asamblor articole din textile; sudor;
confecționer cablaje auto; manipulant mărfuri; tapițer; muncitor necalificat la
ambalarea produselor solide și semisolide; cusător piese din piele și
înlocuitori; ajutor ospătar; muncitor necalificat la demolarea clădirilor,
căptușeli zidărie, plăci mozaic, faianță, gresie, parchet; programator; curier;
muncitor necalificat la ambalarea produselor solide și semisolide  etc.

Cetățenii ucraineni pot
fi încadraţi în muncă fără avizul de angajare
, pot beneficia și de măsuri de stimulare a ocupării forţei de muncă,
precum şi de protecţie în cadrul
sistemului asigurărilor pentru şomaj
, în condiţiile prevăzute de lege
pentru cetăţenii români, cu condiția înregistrării la agenţiile pentru ocuparea
forţei de muncă judeţene, respectiv a municipiului Bucureşti.

Situația
statistică prezentată se referă la perioada de la începutul conflictului armat din
Ucraina și până în prezent.

ANOFM oferă cetățenilor ucraineni înregistrați în evidențe următoarele
servicii gratuite: informare şi consiliere profesională, mediere a muncii,
formare profesională, servicii de asistență EURES.

Oferta
locurilor de muncă la nivel național/județean este disponibilă pe site- ul www.anofm.ro la https://www.anofm.ro/lmvw.html?agentie=&categ=3&subcateg=1.

Precizăm faptul
că baza de date este dinamică, actualizându-se periodic în funcție de locurile
de muncă declarate de angajatori, de valabilitatea ofertelor, precum și de
numărul repartițiilor emise în vederea ocupării.

Serviciul Comunicare și Secretariatul
Consiliului de Administrație